Глава ізраїльського стартапу AnyVision Яві Голан закликав своїх колег уповільнити зростання зарплат в IT-компаніях, щоб врятувати ринок. Слова Голана викликали критику в індустрії, повідомляє AIN.UA.
«Я закликаю керівників ізраїльських компаній, особливо в IT, зупинити безумство в наймі, поки міхур не лопнув. Нове покоління молодих фахівців потребує якісного керівництві, і ми повинні з відповідальністю підійти до навчання їх основам кар’єрного росту. Багато моїх колег вже шукають можливості аутсорсити розробку за кордоном. Ми шкодимо молодому поколінню і нашого ринку і країні, продовжуючи підвищувати зарплати і пропонуючи божевільні, позбавлені логіки переваги. Всі ви знаєте, що рано чи пізно нам це відгукнеться, наступний, хто запропонує більше, буде радіти, поки не прийде новий », – написав Голан.
Багато звинуватили його в подвійних стандартах і лицемірстві: раніше AnyVision залучила $ 235 млн венчурних інвестицій і тепер самі шукають нових співробітників.
«Аві Голан, вибачте, що питаю, але скільки ви самі заробили в рамках останнього раунду? Ви вважаєте, що заробити на вторинних інвестиціях мільйони доларів або шекелів – відповідально і безпечно для міхура, а платити на 10-20% більше працьовитим співробітникам – ні? Гроші, які отримали в рамках раунду ваші високопоставлені менеджери, можна було б інвестувати зростання і / або найм талантів. Якщо ви можете взяти [гроші], то і ваші співробітники можуть. Для мене це виглядає, як подвійні стандарти », – пише Ран Морам, старший продакт-менеджер в Microsoft.
